第 61 期

文/秘書長 錢旻宏

在本期聲之旅出刊前幾天的6月28日，我代表學會參加了「第19屆帝亞吉歐Keep Walking夢想資助計畫」的頒獎典禮，而且是以得獎者的身份上台受獎，當我從頒獎人「台灣好基金會執行長」李應平女士手中接下獎狀那一刻，心潮莫名地澎湃，淚水在眼眶中打轉著，因為從小到大雖已無數次上台領獎，但這次是最有意義的一次，過去的受獎都是利己，而此次卻是為了「利他」！

領完獎我坐在台下，腦海浮現出學會同仁夥伴為了參與帝亞吉歐夢想資助計畫的提案，無數次的會議討論、參與培力課程、一改再改提案計畫書的種種畫面，真心覺得這次的獲獎是實至名歸，感受著同仁夥伴為了提出符合社會創新、SDGs永續發展精神，且能讓學會發揮社會影響力、服務視障者的計畫而殫精竭慮、全力以赴的過程，身為其中的一份子，我與有榮焉。

對於大夥這麼努力而有所回報時那難以言喻的雀躍，讓我想到，這不就是我時常勉勵同仁和自己的觀念：「在非營利組織工作，不會讓我們大富大貴，但卻能讓我們心靈富足！」至少在非營利組織，我們所做的一切，只要秉持服務宗旨與目標，即使是再微小的事都對我們的服務對象、甚至對整個社會都有正面的價值，每思及此，就是我保持每天活力充沛、毫無倦怠到學會上班的秘訣！我想，這就是NPO幕後工作的價值所在。

在職場中拚搏，每個人的目標都不一樣，卻也不會超脫薪資收入、成就感、名望等，但如果在這些之外，還能加上前述提到的正面附加價值，是一件很幸福的事。我很開心在學會服務，可以在制度體制內參與身障平權倡議、規劃實質幫助視障者的活動與課程，並從中得到心靈層面的滿足，這些無法以金錢來衡量的反而是工作上最大的動力和快樂源泉！

在我失明之前，我也如同絕大多數的上班族，在以營利為目的的企業工作，薪資條件和名望，甚至比現在還多，然而，那時的我卻不免偶有倦勤以及Blue Monday的情緒產生，當時我不知這是什麼原因，只覺得是不是收入還不夠多？地位還不夠高？於是我更加努力地往上爬，毫無情感地向前衝，只為了得到更多。但現在我卻了解，原因在於當時的我沒有找到工作上真正的價值，而流於追逐名利的死循環。

我期許自己，只要在非營利組織服務的一天，就要發揮個人的影響力，用心做好每件事，因為每件事對我來說雖只是日常的工作業務，但對於服務的視障個案卻可能是影響其人生的大事，就像此次獲獎的主題，在公益的道路上，我選我路、無畏前行！

02. 我每天都能快樂上班的秘訣